Vos compétences toujours à jour

Pour répondre à l’enjeu majeur de l’obsolescence des compétences, KEDGE est présente tout au long du parcours de ses diplômés, de ses étudiants et de ses futurs étudiants. L’école s’engage pour que leurs compétences soient toujours à jour.

Former toute la vie

L’école ne s’arrête pas après l’école. Un continuum de la formation est mis en place pour permettre la montée en compétence permanente de notre communauté.

BeU, une approche originale et unique

Cette démarche débute avec la pédagogie BeU et une plateforme dédiée à la formation et au développement de nos étudiants tout au long de leur cursus. KEDGE a pour priorité de les accompagner dans la connaissance de soi, la définition de leur projet professionnel, en fonction de leurs valeurs et aspirations. 

Be-U est le dispositif d’accompagnement personnel et professionnel créé par KEDGE pour développer et valoriser les soft skills des étudiants.

Executive Education

Pour accompagner les professionnels, nous orientons résolument nos actions vers la formation aux nouvelles compétences issues des multiples transitions auxquelles doivent faire face les organisations (numérique, pilotage par la donnée, mobilité, sociales et sociétales), en lien avec les centres d’excellence de l’école :

  • Marketing & nouvelle consommation
  • Alimentation, vin et hospitalité
  • Développement durable
  • Supply chain

Mais aussi de ses expertises :

  • Industries créatives et culture
  • Santé et innovation
  • Finance reconsidérée

Dans cet esprit, KEDGE introduit dans ses parcours des certificats et badges, créés sur mesure ou en partenariat avec des acteurs et entreprises reconnus, afin de permettre à sa communauté de développer et mettre à jour ses compétences.

Donner le goût d’entreprendre 

L’entrepreneuriat fait partie intégrante de la pédagogie par l’action déployée par KEDGE et est à ce titre un élément important de son identité pédagogique et de son mode d’action. 

Tous nos étudiants sont acculturés à l’entrepreneuriat qui est un pilier de la pédagogie. 

Apprendre à oser, oser entreprendre 

Une expérience de gestion de projet, réelle et concrète, en équipe, à travers les Pro-Acts est une manière de garantir que 100 % des étudiants des programmes initiaux à un moment de leur parcours au moins un projet qui leur tient à cœur. Grâce aux Pro-Acts, chacun se retrouve ainsi en posture de prendre des responsabilités et des risques, et développe sa capacité à entreprendre, à apprendre de ses échecs, en s’engageant et en expérimentant.

L’école entrepreneuriale 

Côté innovation inclusive, KEDGE a lancé l'Ecole Entrepreneuriale : une formation en 3 ans, sur son campus de Marseille-Luminy, en partenariat avec la Fondation Apprentis d'Auteuil.

KEDGE accompagne les bacheliers qui suivent ce programme à concrétiser et mettre en œuvre leur projet, en mettant à leur disposition : un parcours spécifique pour « Apprendre à Entreprendre », un lieu unique l’Accélérateur, et son savoir-faire, avec les spécialistes pédagogiques et les professionnels de l’Entrepreneuriat.

Le challenge Open Innovation

Ce challenge proposé aux étudiants vise à susciter le plaisir et la curiosité d’entreprendre, par le jeu, l’enthousiasme, la passion et le travail décloisonné collaboratif tout en s’appropriant les méthodes de Management agiles. 

Créer des synergies avec les entreprises

Notre mission est d’accompagner les transformations collectives et individuelles des entreprises et de leurs collaborateurs, à travers le déploiement de dispositifs innovants et impactants. Le développement de compétences et la création de pratiques professionnelles nouvelles se nourrit des travaux et de l’avancée des connaissances partagées entre les enseignants chercheurs et les entreprises.

Retour en haut