L’insertion socioprofessionnelle des personnes réfugiées : opportunités et défis

INVITATION PRESSE – 25.02.2019

Dans le cadre de la Semaine de la Diversité, KEDGE, Action Emploi Réfugiés et Fearless Culture vous invitent à la conférence

L’insertion socioprofessionnelle des personnes réfugiées : opportunités et défis

Témoignages d’acteurs de l’écosystème bordelais

en présence de

Carlos Arbelaez,
Président de l’association Espero, ex Public Information Associate, the United Nations Refugees Agency (UNHCR)

Judith Aquien,
Déléguée Générale d’Action Emploi Réfugiés

Julia Wasykula,
Responsable de projet Sud-Ouest des Entreprises pour la Cité

Wiame Benyachou, Présidente de l’Atelier Remuménage

Iyad Kallas, Cofondateur et directeur de SouriaLi

MERCREDI 27 FEVRIER 2019 A 18H

Campus KEDGE Bordeaux, 680 cours de la Libération, 33400 Talence

Dans le cadre de la Semaine de la diversité, KEDGE, en partenariat avec Action Emploi Réfugiés et Fearless Culture, organise une table-ronde autour de l’insertion socioprofessionnelle des personnes réfugiées, mercredi 27 février à 18h sur son campus de Bordeaux. Entre accompagnement, conseils et actions, les intervenants aborderont également l’impact économique de ces initiatives, notamment dans le cadre de projets conduits au sein de la métropole bordelaise.

Merci de vous inscrire via le lien suivant : https://bit.ly/2ShawC1

En savoir plus sur les intervenants :

  • Carlos Arbelaez, Président de l’association Espero, ex Public Information Associate de l’United Nations Refugees Agency (UNHCR). Juriste et chercheur sur le conflit armé colombien, Carlos Arbelaez reprend des études de Droit et Sciences Politiques à la Sorbonne entre 2012 et 2016. Président de Singa France (2015 - 2016) et co-fondateur de Espero en 2016, association qui propose aux demandeurs d'asile et réfugiés, des formations et des parcours d’insertion professionnelle autour de trois secteurs d’activité : apiculture, permaculture et compostage. En 2018, Carlos Arbelaez obtient un Master en International Sécurity à SciencesPo Paris. En résumé, toutes ces expériences académiques et professionnelles portent sur l’intégration des personnes réfugiées.
  • Judith Aquien, Déléguée Générale d’Action Emploi Réfugiés. Après une carrière dans l'édition puis dans le web, Judith Aquien a confondé Thot, l'école de français diplômante pour les exilés, en 2015, pour laquelle elle a été décorée en 2018 du titre de Chevalier des Arts et Lettres. Elle est l'auteure d'un livre et a été chroniqueuse au Mouv' durant 2 ans et demi. Son engagement pour une société humaniste et fraternelle la conduit à rejoindre la direction d'Action Emploi Réfugiés, pour permettre aux réfugiés de s'ancrer au sein de la vie économique et sociale française.
  • Julia Wasykula, Responsable de projet Sud-Ouest des Entreprises pour la Cité. Diplômée en Relations internationales et en Ingénierie et intervention sociales, Julia Wasykula travaille depuis 6 ans sur les questions de lutte contre les discriminations et d’insertion. Coordinatrice des projets au sein de l’association « Beity » pour les femmes sans domicile à Tunis à partir de 2013, elle travaille à la définition des méthodes d’accompagnement de femmes tunisiennes et migrantes et au développement des partenariats locaux et internationaux. Elle intègre en 2015 l’équipe de l’Adjoint au Maire de Bordeaux en charge des questions d’égalité et de citoyenneté où elle participe à la rédaction du Plan de lutte contre les discriminations de la Ville. Elle rejoint ensuite Les Entreprises pour la Cité, où elle pilote des actions sur les thématiques de l'égalité des chances dans l'éducation, de la lutte contre les discriminations dans l'accès à l'emploi et de la mise en place de démarches en faveur de la diversité et du management inclusif dans l'entreprise.
  • Wiame Benyachou, Présidente de l’Atelier Remuménage. Diplômée d’école de commerce et de l’Economie Sociale et Solidaire, Wiame Benyachou anciennement Directrice de cabinet dans une collectivité, s’est engagée depuis 5 ans dans le secteur de l’économie sociale et solidaire (ESS) et notamment le médico-social et l’insertion par l’activité économique. Elle a développé plusieurs projets, tiers-lieu intergénérationnel, chantier d’insertion et une filière de logistique agile, solidaire et écologique. Elle s’investit plus précisément sur la question de l’inclusion sociale et professionnelle des personnes réfugiées en créant un programme dans l’association L’Atelier Remuménage et aussi à travers la fédération des acteurs de la solidarité en tant qu’administratrice en mettant en place une sensibilisation sur l’intégration des réfugiés dans l’ESS. Plus récemment élue au CESER pour travailler sur les questions de solidarité, citoyenneté et jeunesse.
  • Iyad Kallas, Cofondateur de l’ONG Vision, de la radio associative SouriaLi, dont il est Directeur des programmes, et du Network For Refugee Voices, Iyad Kallas porte son engagement sur des initiatives menées par des personnes réfugiées, pour une politique inclusive, durable et efficace. Depuis son arrivée de la Syrie, il participe activement à l’empowerment des populations réfugiées et migrantes, et assure la promotion de leur participation active dans la sphère publique. Il intervient fréquemment dans le cadre d’actions de plaidoyer, auprès des institutions locales et internationales, dont les Nations-Unies. Iyad est engagé sur le territoire, comme vice-président et cofondateur de l’association Jamira et administrateur de l’association CHAAM.

A propos d’Action Emploi Réfugiés

Né début 2016, Action Emploi Réfugiés (AERé) est devenu le service de référence de la mise en relation entre personnes réfugiées et employeurs. Seule ONG exclusivement focalisée sur ce point, son mot d’ordre est que le travail est la dignité, le premier pas vers une intégration réussie. L'association a pour mission de favoriser l’insertion des personnes réfugiées par l’emploi, et de contribuer à donner une image positive des personnes réfugiées, vecteur d’enrichissement culturel et réservoir de compétences pour l’économie.

Depuis 3 ans, AERé a démontré une capacité unique de mobilisation, d’ingénierie et de plaidoyer au service de l’intégration professionnelle des personnes réfugiées sur l’ensemble du territoire français, à partir de son implantation à Paris et Bordeaux : 5 000 personnes réfugiées et près de 300 employeurs, 230 heures de formation (accompagnement professionnel, psychologique et social) et 250 emplois ainsi facilités. L’association a créé la première plateforme française de recherche d’emploi pour les personnes réfugiées (www.actionemploirefugies.com) et accompagne personnes réfugiées et employeur via des programmes dédiés, pour favoriser un accès à l’emploi durable. Action Emploi Réfugiés à également lancé le premier guide destiné à faciliter et favoriser l’accès aux informations légales et aux procédures d’insertion professionnelle concernant les personnes réfugiées : Info Emploi Réfugiés.

www.actionemploirefugies.com- Facebook - LinkedIn - @AERefugies

Contact presse Action Emploi Réfugiés

Judith AQUIEN Tel. +33 (0) 6 59 76 34 03 / judith@actionemploirefugies.com

A propos de Fearless Culture

Le Fearless Culture est une association née en avril 2017 à Bordeaux. Elle est constituée à ce jour de 17 étudiants. L’association a pour but d'organiser des manifestations musicales et artistiques, ayant pour objectif de sensibiliser les visiteurs à la condition d’accueil et de voyage des réfugiés dans le monde et ce, à l’aide d’artistes. Les membres du Fearless sont convaincus que l’art est un moyen d’expression précieux pour ces hommes et ces femmes, un moyen qui repousse notamment la barrière de la langue. Pour cela, l’équipe du Fearless Culture réalise d’une part différents ateliers tout au long de l’année (photographie, graffiti, cuisine...) avec les réfugiés du CADA de Bègles, et d'autre part un festival au printemps avec concerts, conférences et expositions.

Documents à télécharger

IP conférence insertion sociopro des réfugiés (PDF - 272,7 kB)
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